医院文化
擎旗奋进正当时 笃行实干启新程 ——我院召开2026年年中工作会议
发布时间：
2026-07-25
为全面总结2026年上半年工作成效，查摆发展短板，科学谋划下半年重点任务，统一全院思想、压实工作责任、凝聚发展合力，7月23日下午，平邑县人民医院召开2026年年中工作总结暨工作部署会议。医院党委书记乔志正主持会议，院党政领导班子全体成员、全院中层干部参会。
会上，医院党委副书记、院长管正秀对2026年上半年全院工作进行全面系统总结，深刻剖析当前医院发展过程中存在的问题与短板，并结合医院发展实际，细化部署下半年重点工作。她指出，上半年，全院上下锚定高质量发展核心主线，紧扣年度既定工作目标，凝心聚力、攻坚克难，在党建引领、医疗质量安全、特色学科建设、精细化运营管理、科研教学培训、医共体协同发展、精神文明与医院文化建设等各项工作中稳步提质增效，医院核心运行指标持续优化，高质量发展根基不断夯实。在全体职工的共同努力下，医院综合实力与行业竞争力持续攀升，斩获多项亮眼成绩：获评2024年度全国二级公立医院绩效考核A等级，成功跻身全国前20%优秀行列；在2026年第一季度全省78家县级医院高质量发展综合评价中，位列全省第三、临沂市第一，充分彰显了医院作为市级区域医疗中心的硬核实力与发展活力。
针对下半年工作，管正秀提出五项重点工作要求。一是深耕党建引领，推动党建与业务深度融合，严守医疗行风廉洁底线，营造风清气正的行医就医环境。二是对标国考标准，深耕内涵建设，聚焦医疗质量、服务效能、安全管理关键环节，补齐发展短板，推动医院精细化、规范化发展。三是聚力学科与人才建设，深化专科联盟协作，做强做优重点特色专科，全面提升学科核心竞争力与诊疗服务水平。四是优化内部治理体系，完善管理制度、细化岗位职责、规范工作流程，筑牢医院高质量发展保障体系。五是深化精神文明与医院文化建设，聚力争创全国文明单位，打造特色医疗服务品牌，持续提升群众就医获得感、幸福感与满意度。
乔志正作总结讲话。他充分肯定了全院上半年各项工作成果，并结合当前医疗卫生行业发展形势与医院长远发展规划，对全院下一步工作提出明确工作要求。他强调，全院上下要提高政治站位，深刻认识当前发展机遇与挑战，切实把思想和行动统一到医院年度工作部署上来；坚持问题导向，靶向发力、精准施策，破解发展难题；锤炼务实担当的工作作风，从严从细落实各项工作；严守安全底线，统筹抓好医疗质量、安全生产、行风建设等重点工作，筑牢医院安全屏障。他要求，全院干部职工压实责任、协同联动、加压奋进，以实干实绩推动医院各项工作再提质、再提速、再增效。
会议还对科研创新管理、安全生产等专项工作进行细化安排，着重强调安全生产的重要意义，要求全员树立安全发展理念，紧盯医疗、消防、设备、后勤等重点领域，常态化开展隐患排查整治，落实闭环管理机制，细化岗位安全职责，坚决防范安全事故，守住医院安全生产底线，保障全院工作平稳有序运行。
新征程催人奋进，新使命呼唤担当。此次会议既是上半年工作总结会，也是下半年攻坚部署会、思想动员会，为医院后续发展明确了方向、凝聚了合力。下一步，医院将以此次会议为新起点，凝心聚力、笃行实干、久久为功，扎实落地各项工作部署，持续深耕市级区域医疗中心建设，不断提升医疗服务能力与行业核心竞争力，全力推动医院高质量发展迈上新台阶，以优异成绩献礼医院建院80周年。
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